nails salon

Làm thế nào để tiếp cận các nhóm khách hàng?

Cách tiếp cận các nhóm khách hàng?!

“Nếu bạn không quan tâm khách hàng của bạn, sẽ có người khác quan tâm”. Đây là một sự thật không thể phủ nhận: rất nhiều người biết đến tiệm của anh chị. Họ có thể là những người lái xe ngang qua tiệm mỗi ngày hoặc đã nhìn thấy quảng cáo của anh chị trên mạng xã hội. Nhưng, điều đáng tiếc là họ lại chưa bao giờ bước chân vào tiệm của bạn.

Muốn thu hút khách hàng, anh chị cần hiểu rõ họ thuộc nhóm nào. Dưới đây là 4 nhóm khách hàng chính và cách tiếp cận từng nhóm hiệu quả:

Đây là những khách hàng trung thành, luôn tin tưởng vào chất lượng dịch vụ của tiệm. Họ thường đặt lịch trước và mang lại nguồn doanh thu ổn định.

Làm thế nào để tiếp cận các nhóm khách hàng?
  • Lưu giữ thông tin cơ bản như: tên, số điện thoại, email, ngày sinh, lịch sử dịch vụ, và sở thích.
  • Gửi tin nhắn nhắc lịch trước mỗi cuộc hẹn để đảm bảo họ không quên.
  • Tạo các chương trình tri ân vào dịp sinh nhật hoặc ngày lễ lớn như Thanksgiving.
  • Đáp lại voicemail hoặc tin nhắn của họ ngay trong ngày để tránh cảm giác bị bỏ rơi.

Đây là những khách hàng dễ bị thu hút bởi khuyến mãi, sự tiện lợi (khách Walk-in) hoặc bất kỳ điều gì khiến họ hứng thú tại thời điểm đó.

  • Gửi lời cảm ơn qua SMS hoặc email sau mỗi lần họ sử dụng dịch vụ, kèm theo ưu đãi cho lần ghé thăm tiếp theo.
  • Decor không gian tiệm theo chủ đề lễ hội để tạo sự mới mẻ và thu hút ánh nhìn.
  • Tạo ra các dịch vụ độc đáo, mới lạ để kích thích sự tò mò và mong muốn trải nghiệm.

Đây là nhóm khách hàng đã từng ghé tiệm nhưng không quay lại vì chưa hài lòng hoặc tiệm chưa tạo được sự khác biệt.

  • Gửi tin nhắn tặng combo ưu đãi đặc biệt cho lần quay lại đầu tiên.
  • Đặt câu hỏi để lắng nghe phản hồi, tìm hiểu lý do họ chưa hài lòng và cải thiện dịch vụ.
  • Giữ kết nối thông qua email hoặc tin nhắn về những ưu đãi đặc biệt hoặc sự kiện của tiệm.

Đây là nhóm khách chưa trải nghiệm dịch vụ nhưng bị thu hút bởi chiến dịch marketing của tiệm.

  • Thực hiện các chiến dịch quảng cáo nhắm mục tiêu khách hàng trong khu vực local.
  • Tổ chức các sự kiện nhỏ để thu hút sự chú ý, như ngày trải nghiệm dịch vụ miễn phí.
  • Tạo nội dung hấp dẫn trên mạng xã hội như video quy trình làm nails, chia sẻ trải nghiệm thực tế của khách hàng, hoặc các khoảnh khắc vui vẻ tại tiệm.
  • Sử dụng hình ảnh và video hài hước, sáng tạo để tăng độ lan tỏa.

Để thành công trong việc build khách, anh chị cần hiểu rõ khách hàng của mình là ai và họ cần gì. Khi anh chị đầu tư đúng vào trải nghiệm và mối quan hệ, khách hàng sẽ không chỉ tự tìm đến mà còn gắn bó lâu dài với tiệm của anh chị.

Cách tiếp cận các nhóm khách hàng?! Read More »

có nên tuyển thợ nails lớn tuổi?

Có nên tuyển thợ nails lớn tuổi?

Trong ngành nails, việc chọn thợ làm việc không chỉ ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ mà còn tác động lớn đến trải nghiệm của khách hàng. Một câu hỏi thường được đặt ra là: Nên tuyển thợ lớn tuổi hay thợ trẻ tuổi? Mỗi nhóm đều có ưu và nhược điểm riêng, hãy cùng tìm hiểu chi tiết.

Thợ lớn tuổi thường có kinh nghiệm dày dặn và giỏi xử lý các tình huống. Họ rất quan tâm đến tiệm, chú ý kỹ lưỡng đến vệ sinh, chuẩn bị dụng cụ, và thường đi sớm để sắp xếp công việc. Họ cũng rất trung thành, ít khi nhảy tiệm, chỉ cần môi trường làm việc thoải mái và có thu nhập ổn định, họ sẽ gắn bó lâu dài.

Tuy nhiên, họ có nhược điểm về giao tiếp, dễ tự ái nếu bị nhắc nhở trước mặt đồng nghiệp, đặc biệt là khi làm việc với nhiều thợ trẻ. Ngoài ra, họ cũng khó thích ứng với những xu hướng mới của ngành, thường chỉ làm tốt các dịch vụ cơ bản như tay chân nước hoặc sơn gel đơn giản, trong khi hiện nay nhiều mẫu nails đòi hỏi kỹ thuật cao và phức tạp hơn như đắp bột hay design cầu kỳ.

có nên tuyển thợ lớn tuổi

Họ năng động, nhanh nhẹn và dễ dàng tiếp cận những kỹ thuật, phong cách mới. Hiện nay có nhiều bạn trẻ rất giỏi, chịu khó học hỏi để đáp ứng được trend hiện thời, họ còn tham gia thêm nhiều khóa học để nâng cao tay nghề hay tham gia những cuộc thi về nails và đạt giải rất cao. Họ cũng biết cách kết nối tốt với khách hàng khi có thể vận dụng các kênh social media để kéo khách đến tiệm. Đóng góp nhiều ý tưởng giúp services trở nên mới mẻ và sáng tạo hơn. 

Tuy nhiên, do chưa có nhiều kinh nghiệm nên đôi khi họ cũng gây ra nhiều tình huống không hay cho tiệm, vấn đề đi trễ về sớm cũng sẽ dễ thấy ở những người trẻ tuổi.  Và thậm chí là họ có thể nhảy tiệm vào bất cứ lúc nào chỉ vì thấy tiệm khách đông khách hơn hay được bao lương cao hơn.

Không phải tất cả thợ trẻ hay thợ lớn tuổi đều giống hệt như mô tả ở trên. Điều quan trọng không nằm ở tuổi tác mà là ở giá trị mà họ mang lại cho tiệm và khách hàng. Là chủ tiệm, anh chị nên tạo ra một môi trường làm việc hài hòa, nơi mọi thợ nails đều có thể phát huy tối đa thế mạnh của mình. Khi đó, dù là thợ trẻ hay thợ lớn tuổi, tất cả đều có thể cùng nhau gắn bó để xây dựng một tiệm nails ngày càng phát triển và thành công.

Có nên tuyển thợ nails lớn tuổi? Read More »

BẠN ĐÃ BIẾT GÌ VỀ THUẾ 1099 $ W2

Trong ngành nails tại Mỹ, việc quản lý thuế và lựa chọn giữa hình thức thuê mướn independent contractor (1099) và nhân viên (W2) luôn là vấn đề quan trọng và phức tạp đối với các chủ tiệm nails. Để tránh bị phạt khi bị IRS kiểm toán hay bị thanh tra bởi cơ quan lao động tại tiểu bang. Các anh chị chủ tiệm Nail cần hiểu rõ cách chi trả lương cho thợ. Sự hiểu biết về hai hình thức này không chỉ giúp chủ tiệm tuân thủ đúng luật pháp mà còn ảnh hưởng đến cách thức quản lý tài chính và nhân sự của họ. Bài viết này sẽ cung cấp cái nhìn tổng quan về 1099 và W2, so sánh sự giống và khác biệt giữa chúng, và đưa ra cái nhìn sâu sắc về việc lựa chọn phương án phù hợp cho tiệm nails của bạn

1. Thuế 1099

  • 1099 dành cho những người làm việc dưới tư cách independent contractor. Điều này bao gồm thợ nails không làm việc theo giờ cố định, tự quyết định thời gian và cách thức làm việc, không chịu sự điều khiển và chi phối, không nhận các quyền lợi như bảo hiểm y tế từ chủ tiệm.

 

  • Người nhận mẫu lương này cần có giấy phép kinh doanh (business license), giấy phép hành nghề (ví dụ như nails/hair certificate).

  • Người nhận lương dạng 1099 sẽ: 

 

+ Đóng thuế “Self-Employment tax” trong mẫu Schedule SE (form 1040 cá nhân), với mức thuế (phụ thuộc vào từng tiểu bang)có thể lên đến 15.3%. Người nhận lương 1099-Misc có thể khai các chi phí khấu trừ liên quan đến công việc.

+ Được credit cho Social Security và Medicare.

+ Không được hưởng bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm lao động.

+ Phải tự mua bảo hiểm Liability Insurance & Professional Insurance cho mình khi có tai nạn với khách hàng và bị thưa kiện.

 

2. Thuế W2

  • W-2 được sử dụng cho nhân viên, những người làm việc theo giờ hoặc theo lịch trình cố định và nhận quyền lợi từ người sử dụng lao động.

  • Nhân viên có trách nhiệm trả thuế: thuế lợi tức liên bang và tiểu bang, thuế Social Security (6.2%), thuế Medicare (1.45%) – mức thuế sẽ phụ thuộc vào từng tiểu bang.

  • Chủ có trách nhiệm trả thuế: thuế thất nghiệp liên bang (FUTA) và tiểu bang, bảo hiểm lao động (worker compensation), thuế Social Security (6.2%) và Medicare (1.45%) cho thợ.

  • Người chủ sẽ chi trả nhiều hơn khi trả lương nhân viên theo dạng W-2. Người chủ có trách nhiệm thu thuế từ mỗi kỳ lương của nhân viên và nộp thuế đến Sở Thuế Vụ liên bang và tiểu bang, ít nhất là mỗi 3 tháng (quarter)

  • Tuy nhiên, để người thợ nail hay thợ tóc có quyền ăn chia và làm việc như một “independent contractor” nhưng luật thuế đòi hỏi chủ tiệm phải xác định tư cách “independent contractor” của người thợ đó phải thỏa các các tiêu chuẩn của sở thuế IRS và Department of Workforce tại tiểu bang.

* Lưu ý: Người chủ trả lương cho thợ W2 theo commission, theo giờ hoặc bao lương. Và bắt buộc phải có TIME SHEET do thợ viết or có chữ ký của thợ ghi rõ thợ làm bao nhiêu giờ trong tuần và và trả như thế nào không quan trọng nhưng paystuff phải ghi rõ & cover phần medium wage mà tiểu bang quy định.

3. Giả định về cách so sánh lương 1099 & W2

Lấy trường hợp giả định, trong 1 tuần thợ làm được $1000 + $100 tip 

* Nếu tính lương của thợ theo 1099, thì thường sẽ ăn chia 60/40 và thợ sẽ được hưởng trọn $600 nhưng cuối năm sẽ phải trả các chi phí như sau:

 

* Nếu tính lương của thợ theo W2, thì thường sẽ ăn chia theo 2 trường hợp là 50/50 hoặc 55/45:

* Ghi chú:

– 1099: Self – Employment Tax (15.3%)

– W2: Medicare Tax (1.45%) + Social Security (6.2%)

– Income Tax: 10% là số giả định, không chính xác, số % phụ thuộc theo luật từng tiểu bang.

– Bảng “Cách tính lương thợ theo W2” chưa trừ Self – Employment Tax

* KẾT LUẬN:

Trong ngành nail ở Mỹ, việc lựa chọn giữa thuế 1099 và W2 cho các thợ nails không chỉ là một quyết định tài chính, mà còn là một vấn đề pháp lý quan trọng mà các chủ tiệm nails cần xem xét kỹ lưỡng. 1099 và W2 đều có những ưu điểm và nhược điểm riêng, tùy thuộc vào mô hình kinh doanh, yêu cầu công việc, và mục tiêu phát triển của tiệm.

 

Các chủ tiệm nails cần cân nhắc cả hai lựa chọn một cách cẩn trọng, đồng thời đảm bảo tuân thủ các quy định pháp lý về phân loại lao động để tránh các hậu quả pháp lý và tài chính tiềm ẩn. Một sự hiểu biết rõ ràng về cả hai hình thức thuế sẽ giúp chủ tiệm nails đưa ra quyết định đúng đắn, hỗ trợ cả sự phát triển của doanh nghiệp và sự hài lòng của nhân viên .

* Bài viết này mang tính chất tham khảo, tổng hợp thông tin từ nhiều nguồn khác nhau. Cách tính 1099 & W2 có thể thay đổi theo từng giai đoạn!

BẠN ĐÃ BIẾT GÌ VỀ THUẾ 1099 $ W2 Read More »